Specjalista ds. Płac (M/K)

Enea Centrum Sp. z o.o./ Departament HR/ Biuro Operacji Kadrowych i Płac/ Zespół Płacowy 1 informuje, że poszukuje Kandydata/ Kandydatki na stanowisko:

 

Specjalista ds. Płac (M/K)

Miejsce pracy –  Zielona Góra

 

 

Twój zakres obowiązków:

  • Kompleksowa obsługa procesów płacowych dla pracowników, kadry menedżerskiej i zleceniobiorców.
  • Naliczanie wynagrodzeń, podatków oraz składek na ubezpieczenia społeczne.
  • Ewidencjonowanie i archiwizacja dokumentacji płacowej w systemie.
  • Kontrola poprawności naliczeń wynagrodzeń, świadczeń i potrąceń.
  • Księgowanie oraz realizacja wypłat wynagrodzeń i potrąceń.
  • Ustalanie zasad opodatkowania i oskładkowania świadczeń pieniężnych i niepieniężnych.
  • Obsługa procesów związanych z opodatkowaniem nagród, konkursów, programów motywacyjnych i innych świadczeń.
  • Kompleksowa obsługa Pracowniczego Programu Emerytalnego (PPE).
  • Sporządzanie dokumentacji płacowej do celów emerytalno-rentowych.
  • Przygotowywanie deklaracji podatkowych PIT-11.
  • Prowadzenie korespondencji z ZUS, Urzędem, Komornikami, Bankami oraz pracownikami w sprawach płacowych.
  • Przygotowywanie danych i raportów w zakresie obsługi wynagrodzeń.
  • Udział w projektach HR oraz w testach aktualizacji systemu SAP HR.

 

Nasze wymagania:                         

  • Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe w samodzielnej realizacji procesów płacowych,
  • Doświadczenie w naliczaniu wynagrodzeń dla dużej grupy pracowników,
  • Doświadczenie w pracy na systemach kadrowo-płacowych,
  • Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego od osób fizycznych,
  • Praktyczna znajomość zagadnień związanych z naliczaniem wynagrodzeń i rozliczaniem świadczeń pracowniczych,
  • Dobra znajomość MS Excel,
  • Umiejętność interpretacji przepisów kadrowo-płacowych i ich stosowania w praktyce.

 

Mile widziane:

  • Znajomość programów SAP i Płatnik
  • Doświadczenie we wdrażaniu i testowaniu systemów płacowych.
  • Benefity:
  • Dofinansowanie zajęć sportowych.
  • Prywatna opieka medyczna.
  • Dofinansowanie szkoleń i kursów.
  • Ubezpieczenie na życie.
  • Dodatkowe świadczenia socjalne.
  • Dofinansowanie biletów do kina, teatru.
  • Dofinansowanie wypoczynku.

Przewidywany termin zatrudnienia: październik/listopad 2026 r.

Numer referencyjny: 66/2026

Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami/ kandydatkami.

W wyniku przeprowadzonej rekrutacji Pracodawca zastrzega sobie możliwość zatrudnienia Kandydatki/ Kandydata na stanowisku wyższym lub niższym niż wskazane w ogłoszeniu, w zależności od posiadanych kwalifikacji, kompetencji i/lub doświadczenia.

ID: 309 job_post.published_on: 18/09/2026
announcement.apply